3月24日，省人社厅召开推进全面深化改革工作领导小组会议。厅党组书记、厅长，厅推进全面深化改革工作领导小组组长蒋斌主持会议并讲话，厅推进全面深化改革工作领导小组全体成员参会。
会议集中学习了习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想新观点新论断，传达学习了十五届省委深改委第十二次（扩大）会议精神。审议了2024年厅全面深化改革工作总结报告和江西省人力资源社会保障2025年改革工作计划。
会议指出，2025年是“十四五”规划收官之年，也是进一步全面深化改革的重要一年，全厅上下要凝心聚力、攻坚克难，以更高的站位、更大的决心、更实的举措，纵深推动人社领域改革。
会议强调，要着力抓重大任务落实。省委《决定》明确我厅牵头和配合的改革任务，要准确把握改革重点和优先方方向，合理安排改革举措的先后顺序，制定科学有效的实施方案，确保到2029年底前如期完成各项目标任务。要着力抓重点改革推进。整合力量、突出重点，扎实推进用好5＋2就业之家，推进实施延迟法定退休年龄改革，厅属技工院校新校区建设，深化省属国有企业工资决定机制等改革；特别是“深化高质量充分就业体制机制改革”作为今年六个重点突破改革事项之一，要以咬定青山不放松的决心、以钉钉子精神，推进改革落地生根、开花结果。要着力抓改革质效提升。压紧压实责任，建立改革工作台账，明确任务清单，落实责任到人。充分发挥优秀改革案例示范和带动作用，宣传推广优秀改革案例，营造浓厚改革氛围。
